Spécialisée dans l’organisation et les méthodes de production d’un atelier de confection , je propose des formations sur la montée en compétences techniques de vos opérateurs, le perfectionnement de vos managers de proximité comme les chefs d’atelier, agent des méthodes, chef d’équipe…)

Diplômée d’un BTS Industrie de l’habillement option productique, je débute ma carrière au poste de mécanicienne en confection pour parfaire mon apprentissage.

J’évolue au bureau des méthodes en tant qu’agent des méthodes et chiffrages puis chef d’atelier.

Avec 6 années d’études dans le textile et 31 ans d’expérience dans ce domaine, je vous propose un accompagnement approprié à vos attentes.

Formations proposées ou compétences:

Bureau des méthodes :

• Elaboration et adaptation des gammes de montage pour l’industrialisation et les chiffrages de modèles de collection.
• Equilibrage et implantation des lignes de production.
• Chronométrage: utilisation de l’outil, décomposition d’un temps, les unités de mesures, les coeficients majorateurs, le jugement d’allure
• Construction et mise en place d’un catalogue de temps.
• Analyse et stabilisation des postes de production: ergonomie et aménagement du poste de travail (outillage, repères…), étude de la gestuelle (économie des mouvements, disposition des morceaux, points de saisis…), choix des inter postes en fonctions des produits fabriqués.
• Mise en place des 5SPrototypistes

Méthodes et organisation de production:

• Ordonnancement.
• Lancement d’un produit.
• Suivi de production.
• Gestion des encours et des flux, notion de quantités des paquets.
• Suivi de la qualité
• Mise en place d’outils pour accompagner les opérateurs dans l’apprentissage de ses opérations.

Monitorat avec les chefs d’équipes:

• Définition de leur rôle et leurs missions et accompagnement des actions correctives dans leur groupe.
• Interface avec les postes connexes (bureau d’études, coupe, finition…)
• Savoir adapter sa communication à la situation.

Prototypistes: 

• Lecture des documents techniques.
• Critères qualité en fonction des clients.
• Techniques de piquage chaine et trame en fonction des clients.
• Recherche de solutions technologiques.

Méthodes qualité au poste:

• Lecture des documents techniques.
• Critères qualité en fonction des clients.
• Techniques de piquage chaine et trame sur flou, pièce à manche, linge de maison, chapeaux.
• Auto contrôle au poste.
• Réglages du matériel (1er niveau): piqueuse, surfileuse, surjeteuse, triple entrainement, poste de repassage

POE: Préparation Opérationnel à l’emploi:

• Apprentissage des opérations de préparation: (coulissage, dégarnissage, surpiquage, coutures simple, anglaise, rabattue, concave, convexe…)
• Apprentissage des opérations de surfilage: (ligne droite, angle…)
• Apprentissage des opérations d’assemblage: (fabrication des onglets sur taie d’oreiller, ourlet mouchoir avec ou sans guide, pattes de manches, col/pied de col…)
• Apprentissage des opérations de repassage: ( bord à bord, mise en forme, ourvrir couture, utilisation d’un gabarit…)
• Apprentissage des opérations de montage: Montage parement sur taie, montage col, montage ceinture et poignet…
• Auto contrôle du travail